(资料图片)

掌上曲靖讯    近年来，会泽县针对部分机关党组织存在“轻党建、重业务”、结合点缺少有效载体等突出问题，深化“融合式”党建，解决“两张皮”问题，精准施策推动机关党建“走在前、作表率”。

该县针对党建与业务脱节、不同调等问题，研究出台《会泽县机关党建工作考核评价实施办法（试行）》，进一步压紧压实“一级抓一级、一严到底”的党建主体责任，深入推进机关党建工作与业务工作深度融合，坚持机关党建与中心工作同谋划、同部署、同推进、同考核。结合行业部门实际，贴近实情，围绕业务抓党建、借助业务强党建，推进“一单位一特色、一支部一品牌”建设，挖掘出县农业农村局等一批党建引领好、基层基础实、单位品牌响、创建举措多、党员参与广、实际效果好、社会影响大、示范带动强的党建品牌。

该县针对服务党员、群众意识不强、不接地气等问题，选优配齐配强党建工作力量，明确县直机关党组织党务干部配备不少于2名。每年举办一期机关党建专题业务培训，不断提升专业能力和水平。同时组织党务干部贴近党员、贴近群众，增强宗旨意识、为民情怀，激励党务干部争当阳光履职的“示范标兵”、成为为民办实事的“排头兵”；引导机关党员亲力亲为，杜绝纸上谈兵、花拳绣腿，有序推进服务型模范机关建设。

该县针对执规不严、动力不足、服务机制不健全等问题，严格组织生活制度，以基层党支部评星定级为载体，倡导将党支部（党小组）成立在科室上，激发机关党支部争先进位的内在动力。统筹产业、区域、行业发展需求，开展党组织联建共建，广泛组织党员参与基层治理、乡村振兴、健康县城创建、助推产业发展、优化营商环境、基层群众服务等重点工作，真正实现党建工作与中心工作有机融合、成果共享，把机关党组织打造成坚强的战斗堡垒。          

华尔